Info Training Soft Skill

Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

Deskripsi

Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027 merupakan program pengembangan kompetensi yang dirancang untuk meningkatkan sikap, perilaku, etika pelayanan, dan profesionalisme petugas kebersihan dalam mendukung terciptanya lingkungan Puskesmas yang bersih, nyaman, aman, dan berorientasi pada pelayanan masyarakat. Petugas kebersihan memiliki peran penting dalam mendukung mutu pelayanan kesehatan karena berinteraksi dengan pasien, keluarga pasien, tenaga kesehatan, pegawai, serta pengunjung Puskesmas.

Pelatihan ini membahas berbagai aspek etika kerja, mulai dari kedisiplinan, tanggung jawab, sopan santun, penampilan, komunikasi, menjaga privasi dan kerahasiaan informasi, hingga kemampuan memberikan pelayanan secara ramah dan humanis. Peserta juga akan mendapatkan pemahaman mengenai batasan perilaku profesional saat berada di lingkungan pelayanan kesehatan serta pentingnya menjaga sikap ketika menghadapi pasien maupun pengunjung dengan berbagai kondisi.

Selain aspek etika, pelatihan membekali peserta dengan pemahaman mengenai budaya kerja, teamwork, service excellence, penanganan keluhan, serta penerapan standar perilaku kerja yang mendukung keselamatan dan kenyamanan lingkungan Puskesmas. Metode pembelajaran dapat dilakukan melalui pemaparan materi, diskusi, studi kasus, simulasi, dan praktik komunikasi pelayanan.

Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu menjalankan tugas dengan disiplin, santun, bertanggung jawab, dan profesional sehingga memberikan kontribusi nyata terhadap peningkatan kualitas pelayanan serta citra Puskesmas.

Tujuan Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

  • Memahami peran dan tanggung jawab petugas kebersihan dalam pelayanan Puskesmas.
  • Menerapkan etika, tata krama, dan perilaku profesional di lingkungan fasilitas kesehatan.
  • Meningkatkan kedisiplinan, tanggung jawab, integritas, dan kepedulian terhadap pekerjaan.
  • Menerapkan komunikasi yang sopan, ramah, efektif, dan humanis.
  • Memberikan pelayanan yang baik kepada pasien, keluarga pasien, pegawai, dan pengunjung.
  • Memahami pentingnya menjaga privasi dan kerahasiaan informasi pasien.
  • Mampu menghadapi keluhan dan situasi sulit dengan sikap tenang dan profesional.
  • Membangun kerja sama yang baik dengan tenaga kesehatan dan petugas lainnya.
  • Memahami batasan perilaku dan etika ketika bekerja di lingkungan pelayanan kesehatan.
  • Meningkatkan kontribusi petugas kebersihan terhadap mutu, kenyamanan, dan citra Puskesmas.

Materi Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

1. Peran Strategis Petugas Kebersihan Puskesmas

  • Tugas dan tanggung jawab petugas kebersihan
  • Peran cleaning service dalam mendukung pelayanan kesehatan
  • Standar perilaku profesional
  • Kontribusi kebersihan terhadap kenyamanan pasien

2. Etika dan Tata Krama di Lingkungan Puskesmas

  • Pengertian etika kerja
  • Sopan santun dan tata krama
  • Sikap terhadap pasien dan keluarga pasien
  • Etika terhadap tenaga kesehatan dan pegawai
  • Batasan perilaku di lingkungan pelayanan kesehatan

3. Profesionalisme dan Budaya Kerja

  • Disiplin dan tanggung jawab
  • Integritas dan kejujuran
  • Loyalitas dan kepedulian terhadap pekerjaan
  • Penampilan dan personal grooming
  • Budaya kerja positif

4. Komunikasi Efektif dan Humanis

  • Dasar-dasar komunikasi pelayanan
  • Bahasa verbal dan nonverbal
  • Teknik mendengarkan aktif
  • Komunikasi dengan pasien dan pengunjung
  • Menghindari komunikasi yang dapat menimbulkan konflik

5. Service Excellence bagi Petugas Kebersihan

  • Konsep pelayanan prima
  • Service mindset
  • Keramahan dan responsivitas
  • Membangun pengalaman positif bagi pasien
  • Memberikan bantuan sesuai kewenangan

6. Etika Menjaga Privasi dan Kerahasiaan

  • Pentingnya privasi pasien
  • Informasi yang harus dijaga kerahasiaannya
  • Etika ketika berada di ruang pelayanan
  • Sikap terhadap dokumen dan barang milik pasien
  • Pencegahan penyebaran informasi yang tidak semestinya

7. Penanganan Keluhan dan Situasi Sulit

  • Mengenali jenis keluhan
  • Teknik menghadapi pasien atau pengunjung yang kecewa
  • Pengendalian emosi
  • Komunikasi asertif
  • Eskalasi masalah kepada petugas yang berwenang

8. Teamwork dan Koordinasi

  • Membangun kerja sama antarpetugas
  • Koordinasi dengan tenaga kesehatan
  • Pembagian tugas
  • Saling menghargai antarpegawai
  • Penyelesaian konflik dalam tim

9. Etika, Keselamatan dan Kebersihan Kerja

  • Perilaku aman dalam menjalankan pekerjaan
  • Kepatuhan terhadap prosedur kerja
  • Penggunaan alat dan bahan kebersihan secara tepat
  • Pencegahan risiko kerja
  • Menjaga kebersihan lingkungan Puskesmas secara konsisten

10. Simulasi dan Studi Kasus

  • Simulasi komunikasi dengan pasien
  • Simulasi menghadapi keluhan
  • Studi kasus etika kerja
  • Simulasi koordinasi dengan tenaga kesehatan
  • Evaluasi perilaku dan profesionalisme peserta

11. Membangun Mindset Petugas Kebersihan Profesional

  • Attitude, responsibility, dan service orientation
  • Membangun rasa memiliki terhadap lingkungan kerja
  • Menjaga citra dan reputasi Puskesmas
  • Komitmen terhadap kualitas pelayanan
  • Rencana peningkatan perilaku dan kinerja setelah pelatihan

Narasumber /Trainer 

Narasumber/Instruktur berasal dari Para Ahli  yang berpengalaman dan profesional baik secara konsep/teori maupun praktek

METODE PELATIHAN Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas 2026–2027

Pemaparan materi, diskusi, tanya-jawab, studi kasus, & simulasi langsung, dengan konsep:
– 20% teori berdasarkan literatur praktisi
– 40% analisa best practices & benchmarking antara; institusi, korporasi, & industri
– 40% studi kasus nyata & brainstorming antara narasumber/trainer dengan peserta

Prosedur Permohonan Proposal Training Di LATIHNAS 

  • Konfirmasi dengan menghubungi panitia melalui telp, WA atau mengisi formulir pendaftaran yang tersedia
  • Surat undangan resmi/proposal penawaran akan kami kirimkan melalui email atau WA.
    Mengirimkan Nama (Gelar), Jabatan dan Instansi (dapat berupa foto Surat Tugas) melalui WA atau Email.
  • Konfirmasi selambat-lambatnya 5 hari sebelum pelaksanaan

Informasi Pendaftaran Dapat Menghubungi Admin Kami Via Telpon Atau WA Di Nomor

  • WA /TLP 0812 2420 3045 – 0852 8363 6587 
  • TELPON KANTOR  021 – 22036025 
  • EMAIL pusdiklatlatihnas@gmail.com 

PROSEDUR PEMBAYARAN

Biaya Kontribusi Bimtek /Training  dibayarkan secara tunai pada saat Registrasi ulang di hotel/tempat atau dengan transfer (non tunai)

INFORMASI JADWAL DAN TEMPAT PELAKSANAAN DAPAT MELIHAT JADWAL KAMI DI BAWAH 

FAQ PELATIHAN ETIKA DAN PROFESIONALISME PETUGAS KEBERSIHAN PUSKESMAS 2026–2027

1. Apa itu Pelatihan Etika dan Profesionalisme Petugas Kebersihan Puskesmas?
Pelatihan ini merupakan program peningkatan kompetensi yang membahas etika kerja, sikap profesional, komunikasi, pelayanan, kedisiplinan, serta perilaku petugas kebersihan dalam mendukung pelayanan Puskesmas.

2. Siapa yang dapat mengikuti pelatihan ini?
Pelatihan ditujukan bagi petugas kebersihan, cleaning service, pramubakti, tenaga pendukung operasional, koordinator kebersihan, serta personel lain yang bertugas menjaga kebersihan lingkungan Puskesmas.

3. Mengapa etika penting bagi petugas kebersihan Puskesmas?
Karena petugas kebersihan berada di lingkungan pelayanan kesehatan dan dapat berinteraksi dengan pasien, keluarga pasien, tenaga kesehatan, serta pengunjung. Sikap yang sopan dan profesional turut menciptakan lingkungan pelayanan yang nyaman.

4. Apakah pelatihan hanya membahas etika?
Tidak. Selain etika, materi mencakup profesionalisme, komunikasi, service excellence, teamwork, penanganan keluhan, privasi pasien, kedisiplinan, keselamatan kerja, serta budaya pelayanan.

5. Apakah peserta akan belajar cara berkomunikasi dengan pasien?
Ya. Peserta akan mempelajari komunikasi yang sopan, ramah, efektif, dan humanis sesuai dengan posisi serta kewenangan petugas kebersihan.

6. Apakah materi membahas privasi dan kerahasiaan pasien?
Ya. Peserta diberikan pemahaman mengenai pentingnya menjaga privasi, tidak membicarakan kondisi pasien secara sembarangan, serta menjaga informasi yang diketahui selama menjalankan tugas.

7. Apakah ada materi mengenai pelayanan prima?
Ya. Peserta akan mempelajari konsep service excellence, service mindset, keramahan, responsivitas, dan cara memberikan bantuan kepada pasien atau pengunjung sesuai kewenangan.

8. Bagaimana cara menghadapi pasien atau pengunjung yang marah?
Peserta akan dilatih untuk tetap tenang, mendengarkan keluhan, berkomunikasi secara sopan, menghindari perdebatan, dan meneruskan masalah kepada petugas yang berwenang apabila diperlukan.

9. Apakah pelatihan menggunakan praktik atau simulasi?
Ya. Pelatihan dapat menggunakan studi kasus, role play, simulasi komunikasi, simulasi penanganan keluhan, dan latihan situasi kerja yang umum terjadi di Puskesmas.

10. Apakah pelatihan membahas disiplin kerja?
Ya. Materi mencakup kedisiplinan, ketepatan waktu, tanggung jawab, kepatuhan terhadap prosedur, serta konsistensi dalam menjalankan tugas.

11. Apakah teamwork termasuk materi pelatihan?
Ya. Peserta akan mempelajari koordinasi dan kerja sama dengan tenaga kesehatan, pegawai administrasi, sesama petugas kebersihan, serta unit kerja lainnya.

12. Apakah pelatihan berkaitan dengan keselamatan kerja?
Ya. Peserta akan mendapatkan pemahaman mengenai perilaku kerja yang aman, penggunaan alat dan bahan kebersihan, serta pencegahan risiko ketika bekerja di lingkungan Puskesmas.

13. Apa manfaat pelatihan bagi Puskesmas?
Pelatihan dapat membantu meningkatkan profesionalisme petugas, kualitas pelayanan pendukung, kenyamanan lingkungan, komunikasi internal, serta citra Puskesmas di mata pasien dan masyarakat.

14. Apakah materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan Puskesmas?
Ya. Materi dan studi kasus dapat disesuaikan dengan kondisi lingkungan kerja, pembagian tugas, standar pelayanan, serta kebutuhan masing-masing Puskesmas.

15. Apa hasil yang diharapkan setelah mengikuti pelatihan?
Peserta diharapkan mampu bekerja dengan lebih disiplin, santun, bertanggung jawab, komunikatif, dan profesional serta mampu memberikan dukungan pelayanan yang positif bagi pasien, tenaga kesehatan, dan pengunjung Puskesmas.




author-avatar

About LATIHNAS

LATIHNAS didukung tenaga pendidik yang berpengalaman dan bersertifikasi trainer khususnya bidang sdm, keuangan, IT, untuk meningkatkan kualitas dan mutu SDM berbagai kalangan di mana pendidikan yang berkualitas adalah tolak ukurnya

Leave a Reply