Info Bimtek Kepegawaian

Bimtek Penyusunan SKP Dan Penilaian SKP PNS/ASN

Bimtek Penyusunan SKP Dan Penilaian SKP PNS/ASN

Bimtek Penyusunan SKP Dan Penilaian SKP PNS/ASN

PENYUSUNAN SKP DAN PENILAIAN KINERJA PNS BERDASARKAN PERMENPANRB NO.6 TAHUN 2022

Dengan Hormat

SKP memuat kegiatan tugas jabatan dan target yg harus dicapai. Setiap kegiatan tugas jabatan yg akan dilakukan harus berdasarkan pada tugas dan fungsi, wewenang, tanggung jawab, dan uraian tugas yg telah ditetapkan dalam Struktur Organisasi dan Tata Kerja (SOTK). SKP atau Sasaran Kerja Pegawai yang  merupakan salah satu unsur di dalam Penilaian Prestasi Kerja PNS yang diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011 dan Peraturan Pemerintahan No.30 Tahun 2019. Kegiatan Bimbingan teknis  penyusunan SKP dan Penilaian Kinerja PNS berdasarkan  Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi No 6 Tahun 2022 tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara

penyusunan SKP secara teknis dan juga menjelaskan terkait cara menarik poin matrix peran hasil dari Alur Cascading Kinerja Organisasi Ke Kinerja Individu PNS terdiri atas RPJMN, RENSTRA, PK, SKP JPT, SKP JA/JF. Penyusunan SKP disesuaikan dengan jabatan dan tanggung jawab setiap ASN

Materi Bimtek Penyusunan SKP Dan Penilaian SKP PNS/ASN

  1. Konsep Dasar Penilaian Kinerja
  2. Kebijakan Penilaian Kinerja PNS Dalam UU ASN
  3. Tata Cara Penyusunan SKP
  4. Penyusunan Dan Penilaian SKP Untuk Klompok Jabatan Fungsional
  5. Penyusunan Dan Penilaian SKP Untuk Klompok Jabatan Pimpinan Tinggi Dan Admnistrasi
  6. Presentasi Dan Reviu SKP

Narasumber /Trainer 

Narasumber/Instruktur berasal dari Para Ahli  yang berpengalaman dan profesional baik secara konsep/teori maupun praktek

METODE BIMTEK /TRAINING 

Pemaparan materi, diskusi, tanya-jawab, studi kasus, & simulasi langsung, dengan konsep:
– 20% teori berdasarkan literatur praktisi
– 40% analisa best practices & benchmarking antara; institusi, korporasi, & industri
– 40% studi kasus nyata & brainstorming antara narasumber/trainer dengan peserta

Prosedur Permohonan Proposal Training Di LATIHNAS 

  • Konfirmasi dengan menghubungi panitia melalui telp, WA atau mengisi formulir pendaftaran yang tersedia
  • Surat undangan resmi/proposal penawaran akan kami kirimkan melalui email atau WA.
    Mengirimkan Nama (Gelar), Jabatan dan Instansi (dapat berupa foto Surat Tugas) melalui WA atau Email.
  • Konfirmasi selambat-lambatnya 5 hari sebelum pelaksanaan

Informasi Pendaftaran Dapat Menghubungi Admin Kami Via Telpon Atau WA Di Nomor

  • WA /TLP 0812 2420 3045 – 0852 8363 6587 
  • TELPON KANTOR  021 – 22036025 
  • EMAIL pusdiklatlatihnas@gmail.com 

PROSEDUR PEMBAYARAN

Biaya Kontribusi Bimtek /Training  dibayarkan secara tunai pada saat Registrasi ulang di hotel/tempat atau dengan transfer (non tunai)

FASILITAS YANG DI DAPAT PESERTA 

PAKET TIDAK MENGINAP PAKET MENGINAP
Pelatihan selama 2 hari Pelatihan selama 2 hari
Tidak ada fasilitas penginapan dari penyelenggara Fasilitas Menginap dari penyelenggara selama 4 hari 3 Malam Twin Share
Coffee Break & Makan Siang selama kegiatan di kelas Coffee Break, Sarapan, Makan siang dan malam
Seminar KIT (Tas Eksklusif, Flashdisk (softcopy materi), Pena/Pensil, Note Book dan Modul) Seminar KIT (Tas Eksklusif, Flashdisk (softcopy materi), Pena/Pensil, Note Book dan Modul)
Sertifikat Bimtek Sertifikat Bimtek
Penjemputan di bandara, stasiun, terminal dalam kota Penjemputan di bandara, stasiun, terminal dalam kota
City Tour City Tour

INFORMASI JADWAL DAN TEMPAT PELAKSANAAN DAPAT MELIHAT JADWAL KAMI DI BAWAH 

author-avatar

About LATIHNAS

LATIHNAS didukung tenaga pendidik yang berpengalaman dan bersertifikasi trainer khususnya bidang sdm, keuangan, IT, untuk meningkatkan kualitas dan mutu SDM berbagai kalangan di mana pendidikan yang berkualitas adalah tolak ukurnya

Leave a Reply